'Goedkeuring Sectorplan ICT is een stap in de goede richting'
Het goedkeuren van het Sectorplan ICT door minister Asscher is een stap in de goede richting gezet om knelpunten op de arbeidsmarkt weg te nemen. Het Sectorplan ICT draagt bij aan het oplossen van de mismatch tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. Dit zegt Nederland ICT. Dankzij het Sectorplan ICT kan met ingang van de zomer van 2014 extra worden geïnvesteerd in opleidingen en training van 2.500 ICT-professionals.
Het sectorplan is namens de sociale partners ingediend door het CA-ICT, Opleidings- en Ontwikkelingsfonds voor de ICT-sector. Voor het plan is in totaal 9,4 miljoen euro beschikbaar gesteld. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid investeert ruim 4,7 miljoen euro in het plan, terwijl het bedrijfsleven hetzelfde bedrag beschikbaar stelt.
Gebrek aan kennis
"De ontwikkelingen in onze sector gaan razendsnel. Er is daardoor veel vraag naar kennis die werknemers in hun opleiding niet mee hebben kunnen krijgen. Daar gaan we nu wat aan doen. De knelpunten op de arbeidsmarkt vormen een urgent probleem voor de sector", zegt Louis Spaninks, directeur CA-ICT. Spaninks is blij dat er nu actie wordt genomen: "We kunnen nu gericht investeren in versterking van de sector. Dat is in het belang van de gehele Nederlandse economie. Als we niets doen aan die knelpunten gaat dat ten koste van de groei en werkgelegenheid", zegt Nederland ICT voorzitter Bart Hogendoorn.
Het Sectorplan ICT moet 500 extra leerwerkbanen op mbo-niveau realiseren. Ook moeten 200 aanvullende modules worden opgezet naast de reguliere opleiding op mbo- of hbo-niveau. Leerlingen moeten een garantie op een arbeidscontract krijgen (ICT Value Pack).
Nieuw werk vinden
Het geld wordt daarnaast ingezet om 200 werknemers binnen de ICT-sector via bemiddeling en scholing te begeleiden bij het vinden van een nieuwe baan. 300 werknemers in de sector kunnen worden voorzien van loopbaanbegeleiding. De 9,4 miljoen euro zal tot slot gebruikt worden om de algemene scholing van 2.500 werknemers in de ICT-sector te stimuleren.
Meer over
Lees ook
De Chief Information Security Officer van morgen: op zoek naar een duizendpoot
Met de intrede van security in de boardroom wordt de vraag actueel hoe dit onderwerp te duiden. Hoe specificeren we het? Wie is verantwoordelijk en aansprakelijk? Dit is noodzakelijk om greep op de materie te krijgen. Het duiden is vooral lastig omdat de kritische assets (in dit geval data) doorgaans niet als zodanig op de balans staan en dus ook1
Europees Competentie Framework voor ICT-professionals
Omdat er een groot tekort is aan ICT-experts in de EU, heeft de Europese Commissie vanaf 2003 de ontwikkeling van het e-Competence Framework (e-CF) gestimuleerd door steun te geven aan de CEN Workshop ICT Skills. Het e-CF is een neutraal hulpmiddel voor de ICT-sector en een Europees referentiepunt bij het vaststellen van e-competenties (het kan bi1
‘Security-trainingen hebben diepgang nodig’
Informatiebeveiliging wordt volwassener, heeft daardoor steeds meer behoefte aan specialisten en zal door de groeiende focus op privacy nog meer aandacht gaan krijgen. Het in security trainingen gespecialiseerde opleidingsinstituut TSTC zit dicht bij het vuur als het gaat om trends in de informatiebeveiliging. “Dagelijks leggen bedrijven en cursis1