Dassault Systèmes lanceert 3DEXPERIENCE Edu Centers of Excellence

3DEXPERIENCE_Edu_Centers_Excellence-800

 

Om studenten en professionals bij zowel bedrijven als overheden verder op te leiden, heeft Dassault Systèmes het 3DEXPERIENCE Edu Centers of Excellence-programma gelanceerd. Met dit opleidings- en bijscholingsprogramma kunnen zij maximaal bijdragen aan de digitale transformatie die veel organisaties met de hulp van het 3DEXPERIENCE-platform realiseren.

Met het 3DEXPERIENCE Edu Centers of Excellence-programma speelt Dassault Systèmes in op de wereldwijd gesignaleerde behoefte om zowel studenten als professionals de kennis en knowhow bij te brengen om succesvol te zijn in de nieuwe en steeds veranderende functies in sectoren als manufacturing, gezondheidszorg en life sciences, infrastructuur en smart cities. In al deze markten zien we de rol van digitale technologie sterk toenemen en steeds meer een hoofdrol opeisen - of het nu gaat om het genereren van innovatieve ideeën of het daadwerkelijk produceren daarvan.

De eerste Centers of Excellence die tot dit programma toetreden zijn:

  • CampusFab en de Trades and Qualifications of Excellence Campus in Frankrijk
  • het K-Tech Center of Excellence in Aerospace & Defense in India
  • het Composites Manufacturing Simulation Center van Purdue University in de Verenigde Staten
  • het Industrial Innovation Center for Aerospace in Mexico

Samenwerking bedrijfsleven

Deze opleidingscentra werken nu reeds nauw samen met het bedrijfsleven in sectoren als lucht- en ruimtevaart, automotive, energie en elektronica. De centra worden veelal financieel gesteund met overheidssubsidies en richten zich op het ontwikkelen van nieuwe leer- en studiemethoden die nadrukkelijk inspelen op digitale processen, waardoor het kwaliteitsniveau van de werknemers verder kan worden verbeterd.

Opleidingscentra die tot het programma toetreden, worden voorzien van de expertise die nodig is om deze leeromgevingen aan studenten en professionals te kunnen aanbieden. Hierbij worden virtuele werelden die ontwikkeld zijn met het 3DEXPERIENCE-platform gecombineerd met state-of-the-artapparatuur voor de moderne werkplek. Ook krijgen deze centra in samenwerking met lokale werkgevers de beschikking over cursussen en curricula. De trainers van deze opleidingen zijn speciaal hiervoor gecertificeerd. Binnen de opleidingen ligt de nadruk op technieken en ontwikkelingen waar momenteel veel vraag naar is. Denk aan virtual twins, het toepassen van moderne materialen, data-driven manufacturing en dergelijke.

“Het creëren van opleidingsfaciliteiten die zich continu aanpassen aan de snelle veranderingen in de industrie is alleen mogelijk als overheden, bedrijven, lokale werkgevers, academische instellingen en technologiebedrijven hun krachten bundelen”, zegt Florence Verzelen, Executive Vice President Industry, Marketing and Sustainability bij Dassault Systèmes. “Het 3DEXPERIENCE Edu Centers of Excellence-programma maakt maximaal gebruik van onze kennis en ervaring met leerprogramma’s en de continue ontwikkeling van best practices die wij zien bij onze 3DEXPERIENCE-klanten.”

Meer over
Lees ook
Het Belgische whitesky.cloud mikt op 100 Virtual Cloud Operatoren en verdere Europese expansie tegen eind 2022

Het Belgische whitesky.cloud mikt op 100 Virtual Cloud Operatoren en verdere Europese expansie tegen eind 2022

Het Belgische whitesky.cloud dat een Europese white-labeled cloud computing oplossing aanbiedt voor integratoren, telecom en serviceproviders, wil dit jaar verder groeien naar 100 Virtuele Cloud Operatoren in het klantenportfolio. Dat komt overeen met een vertienvoudiging van de groeisnelheid ten opzichte van vorig jaar. Gedreven door de stijgende interesse...

ServiceNow introduceert Procurement Service Management-oplossing

ServiceNow introduceert Procurement Service Management-oplossing

ServiceNow heeft vandaag zijn nieuwe Procurement Service Management (PSM)-oplossing geïntroduceerd waarmee het inkoopproces binnen enterprise-organisaties getransformeerd wordt en inkooptaken vereenvoudigd worden dankzij digitalisering en selfservice.

Hybride werken: geef medewerkers de juiste verbinding en houd ze aan boord

Hybride werken: geef medewerkers de juiste verbinding en houd ze aan boord

Dikke kans dat je deze blog post niet op kantoor leest. Hybride werken is een blijvertje. Kortgeleden presenteerden tech-analisten van CCS Insights een onderzoek over wat personeel vindt van thuiswerken, over de toekomst van hybride werkplekken en over de gevolgen voor bedrijven die zich hier niet op voorbereiden. Het is zorgelijk dat sommige bedrijven...