Vraag naar applicatie-ontwikkelaars neemt af

Met een groei van 17,9% is de ICT-sector één van de snelst groeiende sectoren in de Nederlandse arbeidsmarkt. De vraag naar ontwikkelaars van applicaties neemt echter opvallend af met een daling van 13,1% in aangeboden vacatures.

Dit blijkt uit een analyse van zoekmachine voor vacatures Adzuna van de ontwikkelingen in de IT sector in de afgelopen 6 maanden. Er zijn bijna 100 minder vacatures beschikbaar voor ontwikkelaars met deze specialisatie, een daling van 13,1%. Dit staat in sterk contrast met de sterke toename in vraag voor C# (36,2%) en Python (34,1%) ontwikkelaars. Voor C# kwamen er maar liefst 301 nieuwe vacatures bij, voor Python waren er dit 46.

‘Minder mankracht nodig’

“Nu dat de meeste bedrijven hun applicaties ontwikkeld hebben is de specifieke vraag naar ontwikkelaars van applicaties sterk aan het afnemen. Bedrijven hebben minder mankracht nodig of maken gebruik van externe partijen en softwarepakketten voor de verdere ontwikkeling en beheer van hun applicaties”, zegt Thomas De Schuyter, Country Manager Nederland bij Adzuna.

Het aantal beschikbare vacatures voor ontwikkelaars nam het meest toe in Noord-Holland (+502 vacatures), het totaal aantal vacatures staat nu op 2.432. In Rotterdam nam het aantal vacatures toe met 62,1% naar 694 en in Amsterdam met 36,9% naar 1,333 beschikbare Ontwikkelaar vacatures. Het aantal vacatures voor ontwikkelaars nam af in Breda (-16,0%) en Den Haag (-8,4%).

Kansen in Amsterdam, Rotterdam en Utrecht

De Schuyter: “Ontwikkelaars die op zoek zijn naar werk hebben zeer veel mogelijkheden in steden als Amsterdam, Rotterdam en Utrecht. Hoewel het aantal vacatures af is genomen in Breda en Den Haag, is er zeker geen tekort aan vacatures in deze steden.”

Klik op de afbeelding om deze te vergroten (bron: Adzuna)

Lees ook
ServiceNow breidt Lightstep-portfolio uit met introductie van Incident Response-oplossing

ServiceNow breidt Lightstep-portfolio uit met introductie van Incident Response-oplossing

ServiceNow kondigt aan dat Lightstep met de beschikbaarheid van Lightstep Incident Response de observability-mogelijkheden uitbreidt en een onderscheidend portfolio creëert voor appontwikkeling. Organisaties worden op deze manier ondersteund om hun digitale producten en diensten betrouwbaarder en veerkrachtiger te maken.

Vier voordelen van een connected workforce voor de slimme fabriek van de toekomst

Vier voordelen van een connected workforce voor de slimme fabriek van de toekomst

De maakindustrie staat voor forse uitdagingen. De concurrentie is groot, personeel is moeilijk te vinden en bedrijven worstelen om hun processen met betrekking tot werving van nieuwe medewerkers, onboarding en kennisuitwisseling te veranderen. Dé sleutel tot succes is het bouwen van een slimme fabriek, waarbij de connected workforce leidend is. Se1

SAS: Nieuwsgierige medewerkers zijn steeds belangrijker in krappe arbeidsmarkt

SAS: Nieuwsgierige medewerkers zijn steeds belangrijker in krappe arbeidsmarkt

In deze tijd van krapte op de Nederlandse arbeidsmarkt – en zoals in Amerika ‘The Great Resignation’ wat gepaard gaat met een enorme uitstroom van personeel – wordt nieuwsgierigheid door managers steeds meer erkend als een waardevolle vaardigheid